对于每天忙碌的医务工作者而言，能够在单位吃上一顿好饭，再补上一个好觉，是高强度工作间隙最好的“补给”和“赋能”。如今，区总工会、区医务工会积极开展职工休息室建设工作，努力改善医务工作者的休息环境。

　　今年3月，市总和市医务工会发布了《关于开展医务职工休息室建设与改善工作的通知》。据悉，目前杨浦有6家单位参与创建全市职工休息室“样板间”，包括杨浦区中心医院、杨浦区市东医院、上海市第一康复医院、杨浦区疾病控制中心、杨浦区精神卫生中心和延吉社区卫生服务中心。

　　“思想是行动的先导。”杨浦区中心医院工会主席江明珠一语道破开展职工休息室建设的要义：“医者仁心。关心关爱医护人员，让医护人员有获得感，从而以饱满的热情服务患者，传递的是医者仁爱之心。”

　　为了满足医护人员从封闭的血透室出来后，可以马上得到休息，杨浦区中心医院安图分院仔细查看房间内部情况，从房间使用频率、效益产出、改造难度和成本控制等方面进行评估，立足现有条件，将有限的20平方米多功能学习交流室加以翻新改造。

　　杨浦区中心医院安图分部血透室负责人、长期在临床一线服务的医学博士冯雪芳表示：“我们要把医护人员休息室建设得更舒心，让大家从封闭的血透室走出来，感受组织的温暖，短暂的放松身心，缓解快节奏的工作压力和情绪，然后以更好的心情服务患者。”

　　从医护办公室、值班室，到休息室再次进行整体设计，医院调整配置收纳柜，建起职工文化墙，把空间最大化利用起来，全力为医护人员打造休息的“加油站”。

　　延吉新村社区卫生服务中心成立多年，中心业务用房使用面积本就紧张局促，要划出一块100平方米左右的空间建设职工休息室并不容易，更是草率不得。

　　延吉社区卫生服务中心工会主席王伟权说：“我们在进行实地勘察后，从原区域的使用频率、效益产出、改造难度和成本控制等方面进行评估，最终敲定对原来的中医宣教室进行建设改造。”

　　这次改造考虑到标准化设计与个性化需求，邀请室内设计师从专业角度制定改建方案，设置了“L”型格局，将休息室分为两个功能区。

　　其中包括职工休息区和职工健身区：在职工休息区，配有一整排的图书柜、沙发桌椅、眼罩、一次性耳塞等；在职工健身区，配有瑜伽器材、电视机等设备。同时，以定制水吧台作隔断，将两个区域区分独立，满足职工休憩、健身、娱乐等多元化需求。此外，还添置了中医穴位锤，帮助高强度工作的医务人员，利用短短的休息时间，提升休息放松的质量。

　　据悉，延吉社区卫生服务中心职工休息室，别名“悠然之+”，加号谐音“家”，既是职工之家，也寓意职工服务正在叠加作加法，代表着未来职工服务不断延伸。

　　“动脑筋、花心思”是打造这座样本间的经验之谈，“我们要了解职工的真实需求是什么，认真调研、扎实去做。”王伟权表示。如今，“悠然之+”让职工们分外放心，职工们纷纷表示：“回来能喝上冰水，在沙发上吹空调，已经比以前好太多啦。”

　　在广泛听取职工意见后，市东医院加强了职工对工间休息室项目的参与感与归属感。除了常规物品，如冰箱、微波炉、咖啡机等设备外，香薰机、精油、绿植等增加氛围感的小物件，也一应俱全。

　　其中，颇受职工们欢迎的是添置的椅，他们纷纷表示，椅可以帮助他们进一步减缓疲劳。整洁的环境、舒适的设备、温馨的氛围，市东医院为广大医务职工营造良好的工作休息环境，帮助有效缓解工作压力，促进身心健康。

　　职工工间休息室的建设改造，是工会提升职工生活品质的又一次尝试。下一步，区总工会将继续以职工需求为导向，挖掘空间资源，尽力多做改进，提升人文环境和氛围感，激励广大职工岗位建功的和活力，着力提升医务工作者幸福指数。