文化是民族的精神命脉和创造源泉。文化兴国运兴，文化强民族强。长期以来，市总工会高度重视职工文化建设，努力创新工作方式方法，打造健康文明、昂扬向上的职工文化，丰富职工精神文化生活，满足职工精神文化需求。特别是市工会十四大以来，市总工会积极开展职工文化阵地建设，新建、改扩建了一批职工文化活动阵地，成立了职工文体活动中心和职工文体协会，组织全市职工开展形式多样的各类文体活动，开展“职工书屋”“职工讲堂”等建设活动，为广大职工群众打造了更加美好的精神家园。

　　职工文化阵地是丰富职工群众精神文化生活、弘扬社会主义先进文化的重要载体和不断提高职工队伍素质、促进职工队伍团结稳定的重要平台。从2014年开始，市总工会有计划、有步骤地安排部署职工文化阵地建设，并制定了《包头市总工会加强职工文化活动阵地建设规划》，要求各旗县区工会按照自身情况，通过自建和挂牌合建等方式积极推进职工文化阵地建设。从2013年至今，市总工会已争取自治区专项资金1450万元，市财政拨款2478万元，市总本级下拨专项建设经费3807万元，累计投入7735万元支持职工文化阵地建设。通过五年的努力，目前，我市已经形成了以市第一工人文化宫为龙头，各旗县区、企事业单位职工文体活动中心为骨干的职工文体活动场所网络，并实现了资源共享。

　　作为职工文化阵地建设的重点工程，市第一工人文化宫从2012年开始全面整修恢复工程，并于2015年底完工。整修恢复工程完成后，一宫承办了包括鹿城讲坛系列名家讲座、经典诵读展演、“五月放歌，劳动筑梦”——包头市总工会庆祝“五一”劳动节命名表彰大会演出、“墨韵情、劳动美”职工书画摄影展、职工原创文艺作品展演、“70年劳动铸就辉煌”图片展、“辉煌70年劳模工匠在行动”文艺演出、职工免费观影、禁毒影片展播及宣传等一系列重要活动，为全市职工提供全方位、多功能、积极健康向上的精神文化服务。

　　同时，2014年，市总工会对各旗县区职工文化阵地情况进行了摸底调查，规划用3-5年时间使全市所有旗县区都配置职工文化活动场所，30%以上旗县区有规模较大、设施齐全、服务全面、辐射能力强的职工文化综合活动阵地。过去的五年，各旗县区和企业工会通过自筹资金等方式，积极开展职工文化阵地建设，目前十个旗县区全部建成和规划建设职工文化阵地，部分职工文化阵地已经面向职工免费开放。

　　“坚持公益属性，服务职工群众”一直是职工文化阵地建设的重要原则，为了让更多的职工群众在职工文化阵地建设过程中收获获得感、幸福感、满足感，市总工会始终坚持、积极倡导职工文化阵地的公益属性，市第一工人文化宫自整修恢复工程结束后，开展了十余场全市性的各类文艺演出和名家讲座活动，全部免费向职工赠票，同时，还定期承办全市职工书画展、老照片展等向职工免费开放。开展了多场职工免费观影活动，播放爱国主义影片、禁毒影片、主流电影等，近万名职工参与了免费观影活动。部分旗县区和企业职工文化阵地，也已经面向职工免费开放，不定期邀请瑜伽教练、各类书画名家等为职工进行免费培训，最大限度地服务、满足职工文化需求。

　　台子搭好了，好的文化活动形式和内容就显得愈发迫切和重要。为更好地发挥职工文化阵地作用，引领广大职工开展形式多样的各类文体活动，市总工会于2016年成立了包头市职工文化体育活动中心，依托职工文化阵地和职工文体活动中心，不断开拓思路、锐意创新，努力丰富职工文化活动的内容和形式，充分调动职工的积极性、创新性，增强职工归属感、幸福感。

　　全总文工团下基层文艺演出、经典诵读展演、包头市庆祝“五一”国际劳动节暨“包头工匠”命名表彰大会演出、职工书画摄影展、职工原创文艺作品展演、老照片展……在职工文体活动中心的带领下，市总工会在一宫开展了各类全市性职工文艺活动，并承办了鹿城讲坛系列名家讲座，五年累计开展各类文艺演出十余场。同时，一宫为全市各基层工会提供了文艺演出、会议、培训等各项服务，并为职工文体活动中心和职工文体协会提供办公场地，充分发挥了职工文化阵地的龙头作用。此外，文体活动中心连续三年组织开展了全市职工足球比赛，承办了全区职工足球比赛、内蒙古香港两地职工文体交流活动。党的十九大召开之后，市总工会、市职工文体活动中心组织全市职工文艺爱好者创作并开展了市总工会学习宣传党的十九大精神下基层宣讲及文艺巡演等活动，深入企业一线，送文艺下基层。

　　各级工会组织在市总工会及职工文体活动中心指导下，结合本单位实际开展了包括文艺演出、书画笔会、摄影采风、职工运动会、篮足排各类单项体育赛事等各项职工文体活动，丰富了职工的业余文化生活。

　　五年间，依托各级各类职工文化阵地，市总工会积极选拔培养了一批优秀职工文体爱好者，并在全市、全区和全国的各级各类比赛中取得优异成绩。我市选派的选手取得了2014年全国职工“中国梦·劳动美·我与改革创新”主题演讲比赛第六名、2015年全区职工足球比赛冠军的优异成绩，展示了包头职工的风采，为维护职工的文化精神权益方面发挥了重要作用。

　　为更好地满足职工全面发展的客观需求，不断提高职工队伍素质，市总工会积极整合职工文化阵地、“职工书屋”、职工心理辅导室、职工讲堂等各项资源，发挥各类阵地的教育、引导职工的作用，使各类资源得到充分配置和利用。

　　“职工书屋”不仅是职工读书的空间、信息窗口、文化阵地，更是职工群众思想交流、提升综合素质和文化创新的重要场所。市总工会在全市各级工会组织中大力开展“职工书屋”建设活动，五年间，我市共建设全国“职工书屋”书屋示范点21家，评选市级“职工书屋”示范点67家，全市各级各类职工书屋累计近500家。依托职工书屋，各级工会组织还广泛开展了读书自学、读书征文等活动，爱读书、读好书已经成为很多职工的良好习惯，各级“职工书屋”已成为提升广大职工的文化素质和职业技能的重要平台和场所。

　　为做好中国特色社会主义理论体系的宣传教育，市总工会以职工讲堂建设为依托，在全市各级工会组织和广大职工中进行了广泛宣传。与市委宣传部共同打造的“鹿城讲坛”，分别邀请包括周国平、阎崇年、余秋雨、韩昇等在内的著名专家学者为职工群众传播先进的思想文化，成为面向职工和市民开放的公益性高端讲坛，为提升职工群众文化内涵和理论修养搭建了很好的平台。此外，市总工会还积极推动各企业“职工讲堂”建设，经过几年的建设，我市已建成全区优秀职工讲堂10家。“职工讲堂”已经成为建设学习型党组织和学习型企业的重要载体，繁荣企业文化、加强管理、促进精神文明建设的重要途径，宣传中国特色社会主义理论体系的重要阵地。

　　随着市场经济的日益深入和竞争日趋激烈，职工的心理健康成为企业管理中面临的重要问题。市总工会于2013年开始在全市工会系统启动职工心理健康提升工作，仅2013年，就在全市建设了75个职工心理辅导室，同年举办了第一期全市职工心理辅导室工作人员和负责人参加的全国心理认证考试培训班，并于2014年和2015年连续开展了培训，培训人数达到188人，超过百名基层工会干部取得国家二级、心理咨询师证书。几年来，市总工会组织我市职工心理健康专家库专家多次深入企业为一线职工开展心理健康讲座和辅导，许多企业包括外来务工人员比较多的企业都参与了活动，为超过千名职工开展了心理健康提升的各项活动，提升了职工的心理健康水平，为实现快乐工作，幸福生活起到了积极的推动作用，提高了职工的综合素质。